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2024年度鸿途招聘计划简章(校长,主管,市场,课程专员,教务,新媒体,人事,UI,公考讲师等岗位) |
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阅读:618次 发布时间:2024-02-18 |
走进贵州鸿途教育 贵州鸿途教育:是“北京创世鸿途教育科技有限公司”旗下品牌,自创立以来,经过14年的不懈奋斗,鸿途教育已经由一个专注于编制录用考试图书原稿研发的公司,发展为职业教育服务的综合性教育企业品牌;主营产品为编制招聘笔试、面试培训,截止今日,“鸿途”在全国32个省、自治区、直辖市拥有36家分公司,160个教学点,培训上岸学员众多,赢得业界良好口碑; 贵州鸿途简介:“鸿途教育”是致力于编制考试培训的全国性培训机构,其主攻方向为公务员、事业单位、教师招考等各类公职类考试;它以专业的师资,专业的培训,专业的服务,良好的成绩,立足新起点,开创新局面,立志于打造专业、权威的公考教育机构,创造教育事业在社会的价值; 贵州鸿途师资:拥有多年的培训经验和丰富的师资力量,树立了良好的口碑;截止目前鸿途教育组建了公务员考试专项团队:包括申论教研室、行测教研室;教师考试专项团队:包括法学教研室、教育学教研室、心理学教研室等科室;事业单位考试专项团队:包括综应教研室,职测教研室,公基教研室;面试考试专项团队:包括结构化、半结构化、无领导、结构化小组教研室,说课、试讲、答辩、技能教研室;各教研室教职人员长期致力于考试教研工作,拥有丰富的备考经验,截止目前鸿途教研院输送的教研体已经助力众多学子圆梦上岸; 现因鸿途教育业务开展需要,计划招聘长期稳定发展的能人志士; 关于此次招聘明确:为激发就业质量,全面达成就业互利共赢共识,结合我司实际,特制定招聘方案和需求实施办法,详情须知如下: ①、贵州鸿途教育发展至今已有14年,公司一直秉承着健康稳健的理论发展,我们需求稳定的事业型求职者,所以非诚勿扰! ②、贵州鸿途教育工作地区:贵阳、遵义、毕节、六盘水、铜仁、凯里、都匀、兴义、安顺; ③、投递简历:16684806992(微信同号),联系者请注明应聘职位,每个人都有不同的能力,公司实行多劳多得原则,绝不怠慢任何一名职员,所以我们需求实干者,希望和你取得线下面谈,并详细沟通工作事宜,谢谢合作! 高层管理部 一、执行校长(综合年薪15万—30万+校区利润分红) 岗位职责: 1、负责校区日常业务运营以及同事管理工作; 2、制定校区业绩目标并完成; 3、懂得市场运行、销售转化、客户服务、品牌塑造; 4、建设人才培养制度并加强分校规模建设; 5、公司交办的其他任务; 岗位要求: 1、统招全日制本科及以上学历; 2、教育行业经验2年以上; 3、有过销售岗位经验并取得过优异的销售业绩; 4、有20人以上团队规模运营管理经验; 5、具备市场开拓能力、营销能力、抗压能力; 6、有小红书、抖音、微博、公众号、网站、社群等新媒体运营经验; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
市场获客部 二、市场部主管(综合月薪0.5—1万+项目利润分红) 岗位职责: 1、组建部门团队和管理市场部日常工作; 2、会制定部门工作计划,带领团队工作、完成相应任务; 3、负责行业内各类笔试、面试考试的线上、线下流量拉新及品牌宣传; 4、收集相应资源及信息完善产品,制定和开展业务培训,完善并扩建市场部; 岗位要求: 1、本科及以上学历,有宣传市场经验,会使用并熟悉新媒体平台规则; 2、懂得激励团队并给予团队赋能,懂得带领团队完成流量拉新目标; 3、具备市场开拓能力、营销能力、抗压能力,管理能力; 4、有驾照并有实际驾驶经验,接受出差; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
三、市场专员(综合月薪0.4—0.8万+业绩提成) 岗位职责: 1、负责各类公考笔试、面试线下现场宣传的流量拉新; 2、负责各类公考笔试、面试线上新媒体平台宣传的流量拉新; 3、负责流量转化及其业务服务; 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备良好的学习能力,沟通执行力,抗压能力; 2、性格积极向上,团队合作意识强; 3、会使用并熟悉新媒体平台规则进行拉新流量; 4、有驾照、具备实际开车经验; 4、了解公考教培行业; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
销售转化部 四、销售部主管(综合月薪0.6—1万+校区利润分红) 岗位职责: 1、合理分解销售计划任务,责任到人,确保实现销售计划和指标,对课程专员进行工作指导与培训,组建优秀的销售队伍,负责课程专员的激励与考核及人员管理等其他事务工作 2、全面负责招生咨询工作,制定招生咨询工作流程并根据市场情况进行调整,参与和支持相关市场推广活动; 3、负责签单处理,避免退单、进行挽单等工作,协同教务做好维护工作,实现客户的二次开发,负责家长、学生、老师三方沟通,了解家长意见,协调三方关系; 4、熟悉新媒体平台的规则以及使用方法; 岗位要求: 1、本科及以上学历,有销售经验,10人以上销售团队管理经验; 2、擅于激励销售团队,抗压能力强,接受出差; 3、熟悉小红书、抖音、微博、网页、公众号等新媒体平台使用; 4、具备市场开拓能力、营销能力、抗压能力; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
五、课程专员(综合月薪0.4—1万+业绩提成) 岗位职责: 1、通过线上网络方式寻找潜在客户、提供咨询服务,跟踪学员学习进度,达成销售; 2、负责学员和家长来访接待,为学员制定学习计划,全面、准确有针对性推荐合适的课程,完成签单; 3、对学员电话回访和回访咨询,做好相应记录工作,利用公司提供的有效资源,进行主动性招生; 4、利用新媒体平台转化客户; 岗位要求: 1、大专及以上学历,性格开朗大方,热情积极亲和,乐于奉献;热爱教育行业; 2、工作积极,有良好的沟通能力、说服力,共情能力、抗压能力; 3、有团队合作精神,良好的服务意识和客户管理经验 4、具备市场开拓能力、营销能力、抗压能力; 5、有小红书、抖音、微博、公众号、网站、社群等新媒体运营经验; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
教务客服部 六、教务部主管(综合月薪0.5—1万+项目利润分红) 岗位职责: 1、社群运营:用户、社群的拉新、活跃、留存、转化; 2、用户运营:发展粉丝客户,裂变新流量,实现转化付费; 3、服务运营:线下实体班课程服务,物资准备等,线上社群管理和服务; 4、团队管理:扩建教务团队,负责教务管理工作,制定教务工作流程; 岗位要求: 1、本科及以上学历,具有良好的表达沟通能力,较强的与人沟通欲望; 2、对于目标有较强的追求欲望,面对变化能够快速做出调整; 3、具有坚持、乐观的品质精神,较强的集体荣誉感; 4、熟悉小红书、抖音、微博、网页、公众号等新媒体平台使用; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
七、教务专员(综合月薪0.4—0.8万+业绩提成) 岗位职责: 1、给学员制定学习计划,并全程监督学习,课后抽查学习情况,帮助学员快速考上编制岗位; 2、向学员通知招考信息,并提供报考指导,负责学习系统后台管理和维护,学员档案信息管理,学习资料的保管; 3、利用新媒体平台转化客户; 岗位要求: 1、大专及以上学历,参加过编制录用考试; 2、有良好的表达和沟通能力以及亲和力; 3、熟悉小红书、抖音、微博、网页、公众号等新媒体平台使用; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
新媒体部 八、新媒体部主管(综合月薪0.6—1万+校区利润分红) 岗位职责: 1、负责部门团队搭建和人员的培训,制定工作制度和计划,并管理部门日常工作; 2、负责新媒体平台的内容输出,懂的项目运营策划,定制涨粉引流计划,变现计划; 3、负责利用新媒体平台流量拉新和客户转化以及品牌推广; 岗位要求: 1、有抖音、公众号、网页、微博、小红书等新媒体账号运营经验; 2、本科及以上学历,了解公考行业业务; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
九、新媒体专员(综合月薪0.4—0.8万+业绩提成) 岗位职责: 1、负责公司抖音、公众号、网页、微博、小红书等账号的日常维护; 2、负责新媒体平台的内容输出,懂的项目运营策划,定制涨粉引流计划,变现计划; 3、负责利用新媒体平台流量拉新和客户转化以及品牌推广; 岗位要求: 1、有抖音、公众号、网页、微博、小红书等新媒体账号运营经验; 2、大专及以上学历,了解公考行业业务; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
综合部 十、人事行政主管(综合月薪0.4—0.8万+项目提成) 岗位职责: 1、负责公司人力招聘和行政对接; 2、负责公司业绩考核和文化建设; 3、负责公司工资和绩效核算; 4、负责人才培养团队建设; 5、人事行政部门团队日常管理; 岗位要求: 1、有人事招聘经验和教育培训经验; 2、大专及以上学历,了解公考行业业务。 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
十一、UI设计(年薪10万+项目提成) 岗位职责: 1、负责公司日常业务的广告制作, 2、负责公司网站的维护和美化设计: 岗位要求: 1、2年以上平面设计工作经验,以及简单网页编程; 2、能熟练使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件, 3、本科及以上学历,了解公考行业业务,广告视觉、平面设计等相关专业; 福利待遇: 1、无责工资+职级工资+住房补贴+全勤奖+绩效工资+课时工资+教研奖励+年终奖等; 2、五险+带薪节假+生日福利+出差补贴+优秀员工奖励+定期团建+旅游假; 3、上班时间9:00-12:00,14:00-18:30;周末大小周,节假日正常放假; 工作地点: 1、贵阳市南明区兰花广场4栋6楼及贵州省各地级市区分校,分校详情可搜索贵州163人事考试信息网官网查看;
师资教研部 十二、师资研究院主管(年薪30万+) 岗位职责: 1、负责教师团队的建设、管理及人员培养; 2、负责教师方向线下授课与线上直播课安排; 3、参与教师考试培训课程所需资料的编写和研发; 4、承担教育教学工作,能独立完成教学、教研任务,创新教学方法; 岗位要求: 1、研究生及以上学历; 2、三年及以上本行业授课经验(有团队管理经验优先); 3、责任意识强,勇于担当,语言表达流畅,逻辑思维强,具有一定的创新能力; 热爱教育行业,并乐于学习,工作踏实,责任心强,认同教育行业发展前景,积极上进,不断提升; 十三、行/职测文科讲师(年薪15-30万+) 岗位职责: 1、具备言语理解与表达和判断推理授课能力; 2、根据考纲具备言语理解与表达和判断推理教材与试题研发能力; 3、具备极强的执行能力; 岗位要求: 1、研究生以上学历,有公考文科部分任教2年经验; 2、语言表达能力很强,普通话准确,形象气质好,吃苦耐劳; 十四、行/职测理科讲师(年薪15-30万+) 岗位职责: 1、具备数量关系和资料分析授课能力; 2、根据考纲具备数量关系和资料分析教材与试题研发能力; 3、具备极强的执行能力; 岗位要求: 1、研究生以上学历,有公考理科部分任教2年经验; 2、语言表达能力很强,普通话准确,形象气质好,吃苦耐劳; 十五、申论/综合应用讲师(年薪15-30万+) 岗位职责: 1、具备阅读理解、综合分析和文字表达、公文写作等板块授课能力; 2、根据考纲具备阅读理解、综合分析和文字表达教材与试题研发能力; 3、具备极强的执行能力; 岗位要求: 1、研究生以上学历,有公考申论任教2年经验; 2、语言表达能力很强,普通话准确,形象气质好,吃苦耐劳; 十六、结构化、无领导、半结构化、说课、试讲面试讲师(年薪15-30万+) 岗位职责: 1、具备阅读理解、综合分析和文字表达授课能力; 2、根据考纲具备教材与试题研发能力; 3、具备极强的执行能力; 岗位要求: 1、研究生以上学历,有公考面试任教2年经验; 2、语言表达能力很强,普通话准确,形象气质好,吃苦耐劳; |
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